公众全民讯（何有财）11月25日，巧家县法院进行2014年第四季度党组中心组理论学习。按年初计划，由党组书记、院长刘松作中心发言，党组成员、办公室主任杨世坤及立案庭庭长冉启文作辅助发言，对《党政领导干部选拔任用工作条例》进行学习贯彻。
会上，刘院长以边发言、边领学的方式，作了题为《学习贯彻新条例 让巧家审判事业后继有人》的发言，深入浅出，从新《条例》的“九大亮点”和“五个细节”展开学习讨论。刘院长结合巧家法院队伍建设情况，就现阶段队伍结构的优势和瓶颈进行分析，并提出了下步改善队伍结构的打算。认为该院干警党员比例、法官比例较大，男女干警和少数民族比例、副科级干部比例、学历层次基本合理，但队伍结构不合理，年龄结构老化，平均年龄已达42.1岁。
刘院长强调，今后在选人用人方面一定要坚持新《条例》“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。”的好干部标准。努力配齐配强党组班子，加大年轻干部、少数民族和女干部培养，落实从优待警、从严治警目标，加大干部轮岗力度，寻求畅通的进、出口渠道，让全院队伍建设“活”起来。
党组成员、办公室主任杨世坤及立案庭庭长冉启文分别作了《浅谈贯彻落实新条例 选拔使用好干部》和《落实干部作用条例 提高法队伍素质》的辅助发言。
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